Plano Anual de Qualificação - PAQ
DO PLANO ANUAL DE QUALIFICAÇÃO
O Plano Anual de Qualificação (PAQ) é considerado elemento de seleção dos servidores que desejam realizar licença para capacitação, pós-graduação stricto sensu, estágio pós-doutoral e/ou estudo no exterior e será elaborado em setembro do ano anterior a sua vigência por cada unidade acadêmica e/ou administrativa e será integrado pelas seguintes informações:
- Nome dos servidores que pretendem se afastar e indicar qual afastamento;
- Áreas prioritárias para qualificação dos servidores;
- Aprovação da chefia imediata para unidades administrativas ou da Assembleia departamental para unidades acadêmicas.
Cada unidade administrativa ou acadêmica deverá preencher os formulários eletrônicos e encaminhar à Coordenação de Desenvolvimento de Pessoas por meio do email até o último dia útil do mês de setembro para consolidação e publicação (excepcionalmente no ano de 2023, por conta do calendário acadêmico, serão aceitos os formulários enviados até o dia 11/10/2023).
A Superintendência de Recursos Humanos publicará o PAQ até o décimo dia útil do mês de outubro do ano anterior a sua vigência na página da SRH na internet e dará ampla publicidade ao ato (excepcionalmente no ano de 2023, por conta do calendário acadêmico, o PAQ será publicado no dia 23/10/2023).
Para efeito de seleção e qualificação dos servidores que desejam constar no PAQ, deverão ser levados em conta, prioritariamente, na sequência que se segue:
- área de estudo proposta e compatibilização com as áreas prioritárias do Plano Anual de Qualificação da unidade, além da área proposta estar relacionada com a área de atuação do servidor;
- Tempo de efetivo exercício na UFPI.
Deverá ser observado na elaboração do PAQ os percentuais a que se referem os artigos 39 e 52 da Resolução CEPEX nº 547/2023 e artigos 38 e 53 da Resolução CAD nº 152/2023.
Os afastamentos somente serão concedidos ao servidor que solicitou e teve incluído seu nome no Plano Anual de Qualificação, exceto nos casos de participação em eventos de curta duração (máximo de 15 dias).
Eventuais pedidos de substituição, exclusão ou inclusão de servidores no Plano Anual de Qualificação devem ser realizados mediante processo administrativo contendo a documentação necessária (formulário e requerimento) acompanhada da devida justificativa e encaminhado à Coordenação de Desenvolvimento de Pessoas (CDP/SRH).
Documentos
Formulários: Requerimento Técnico-Administrativo; Requerimento Docente; Formulário Técnico-Administrativo; Formulário Docente;
Plano Anual de Qualificação 2023
PAQ 2023 - (candidatos e áreas prioritárias)
Inscrições Extemporâneas 2023
Portaria SRH nº 09/2023 - Inscrição extemporânea - Janaina Maria dos Santos Francisco de Paula e Mesaque Silva Correia
Portaria SRH nº 122/2023 - Inscrição extemporânea - George do Nascimento Nunes
Portaria SRH nº 230/2023 - Inscrição extemporânea - Maira Danuse Santos de Oliveira
Portaria SRH nº 346/2023 - Inscrição extemporânea - Aline Pacheco Silva
Portaria SRH nº 358/2023 - Inscrição extemporânea - Karla Nayalle de Souza Rocha
Portaria SRH nº 402/2023 - Inscrição extemporânea - Romario Lima Farias
Portaria SRH nº 411/2023 - Inscrição extemporânea - Alex dos Santos Alves
Portaria SRH nº 544/2023 - Inscrição extemporânea - Cibelle Silva Araujo Resende
Portaria SRH nº 549/2023 - Inscrição extemporânea - Samantha Viana Castelo Branco Rocha Carvalho
Portaria SRH nº 649/2023 - Inscrição extemporânea - Danielle Santos Maciel
Portaria SRH nº 678/2023 - Inscrição extemporânea - Elivania Leal Ribeiro