Divisão de Pagamento de Pessoal

• Coordenar, executar e acompanhar as operações de processamento da folha de pagamento;
• Acompanhar as ações de planejamento e do orçamento referente às despesas com pessoal;
• Gerar e analisar dados necessários para fundamentar pedidos de recursos financeiros e créditos suplementares para pagamento de pessoal;
• Analisar e controlar, em conjunto com as Coordenadorias de Legislação e Orientação Normativa e de Registro e Movimentação, processos referentes à concessão de vantagens, descontos legais e obrigatórios, bem como seus pagamentos;
• Controlar as ocorrências referentes à frequência de pessoal, a fim de alimentar o sistema de pagamento e orientar os servidores em assuntos  de sua competência;
• Cesempenhar outras atividades correlatas e afins à sua área de atuação;
• Implementar mecanismos internos de controle e governança;
• Realizar mapeamento dos processos críticos da Coordenadoria, e propor melhorias.
• Acompanhar e realizar estudos de implantação das tecnologias e sistemas lançados pelo governo federal e que contribuam para o aprimoramento dos processos inerentes à PROGEP, através da modernização, automatização e racionalização dos fluxos de trabalho;
• Zelar pela atualização do sistema de Recursos Humanos da UFDPar (SIGRH), bem como, pela integração com os sistemas governamentais conforme orientações emanadas pelos órgãos de controle externos;
• Elaborar e implementar indicadores de desempenho para o setor; e
• Elaborar Relatório de Gestão.